12月28日，我市举行干部人事考试命题专家和面试考官能力提升培训会，来自全市120余名命题专家和面试考官代表以及各县市区人社局领导、市直相关部门干部人事科长参加培训。

华中师范大学教授和省人事考试院负责人分别就干部人事考试测评命题以及面试评判要旨、考官提问技巧等相关知识，结合经典案例，进行了深入浅出地讲解。 培训会还采取现场模拟考生答题、专家评议的互动方式，让会场气氛生动活泼，与会人员印象深刻。

在下午的培训交流会上，专家代表纷纷发言提问，省人事考试院、市委组织部、市人社局和市公务员局等领导分别就有关问题进行宣传解答。

市人社局副局长刘义德讲话时强调，开展命题专家和面试考官培训，是进一步深化我市干部人事制度改革，提高竞争性选拔人才质量的重要举措。希望从事干部人事管理工作的同志，把考试测评的科学理念和创新实践，融入到地方部门人才选拔引进的方案之中，为领导当好参谋、出好主意，使招录聘用的人才达到人岗相配的目的；也希望受邀的命题专家和面试考官，能够命制符合时代、社会和用人单位需求、有利于充分展示人才潜能的优秀试卷，能够客观、公正、科学地评判面试考生的一言一行，做到考官评判主观性与考生表现客观性的有机统一，共同为孝感经济社会发展提供优质的人力资源支撑。

培训会由市委组织部、市人社局主办，市人事考试院承办。